🦛 Biuro Obsługi Pracowników Biedronka Kontakt
Połączenia z podanym numerem są bezpłatne dla dzwoniących. Telefon: 800 080 010. W przypadku korzystania z telefonu komórkowego należy wybrać numer (22) 205 33 00. Telefoniczna infolinia Biedronka działa również dla osób dzwoniących zza granicy.
Siedziba Jeronimo Martins Polska S.A. ul. Żniwna 5 62-025 Kostrzyn tel. 61 654 80 01 Biuro Główne Jeronimo Martins Polska S.A. ul. Dolna 3 00-773 Warszawa tel. 22 275 10 00 bok@biedronka.eu Biedronka Historia Biedronka generuje 65% dochodów JMP (wrzesień 2014). Pod względem liczby sklepów jest to największa sieć handlowa w Polsce.
Jeśli masz jakiekolwiek pytania, sugestie, pochwały lub zażalenia, możesz skontaktować się z Biurem Obsługi Klienta poprzez adres e-mail home@biedronka.pl lub numer telefonu (22) 205 34 44. Skorzystać także z formularza kontaktowego dostępnego na stronie internetowej Biedronki.
Rekordowo rosną zarobki w Biedronce. Jak informuje Biedronka, sieć podniesie pensje wszystkim z 65 tys. pracowników sklepów i centrów dystrybucyjnych. Podwyżki mają dotyczyć pracownikówKontakt telefoniczny ☎ Aby skontaktować się telefonicznie z Biurem Obsługi Klienta należy dzwonić na Infolinię pod numerem 800 080 010 ( z telefonów stacjonarnych) oraz 22 205 33 00 (z telefonów komórkowych oraz z zagranicy). Kontakt email Jeśli wolisz kontakt mailowy z Biurem Obsługi, jest taka możliwość pod adresem @ - sprawdź adres e-mail
Jeśli masz pochwałę, sugestię, pytanie bądź zażalenie, możesz zwrócić się do. formularz kontaktowy. 800 080 010*(z telefonu stacjonarnego) bok@biedronka.pl. (22) 205 33 00**(z telefonu komórkowego lub z zagranicy) Sprawdźstatus reklamacjiartykułu przemysłowego. (22) 205 33 01**.
Ile zarabiać będzie pracownik Biedronki? Sprzedawca-kasjer, rozpoczynający pracę w sieci, zarobi od stycznia 2024 r. nie mniej niż 4700 zł do 5050 zł brutto, a jeśli ma staż powyżej 3 lat od 4850 zł do 5300 zł brutto. Początkujący kierownik sklepu dostanie nie mniej niż 6700 zł brutto. Kontakt z Biurem Obsługi Klienta Jak mogę skontaktować się z Biurem Obsługi Klienta? Jeśli masz pochwałę, sugestię, pytanie bądź zażalenie, możesz zwrócić się do naszego Biura Obsługi Klienta: pod adresem e-mail: home@biedronka.pl Skontaktuj się z Biurem Obsługi Pracowników. Zadzwoń pod numer 800 800 135 lub 61 630 85 95 wew. 1. Poniedziałek-piątek 8:00-19:00. Sobota: 8:00-16:00. Lub napisz maila na adres: pracownicy@jmpolska.com ". "Informujemy, że w dniach 7-18 stycznia br. infolinia socjalna (pod nr: 800 800 135 lub 61 630 85 95 wew.Dane przypisane do karty Moja Biedronka można zmienić po zalogowaniu się do swojego indywidualnego konta na stronie internetowej: poprzez kontakt z naszym Biurem Obsługi Klienta lub w sekcji "Konto" w Aplikacji Biedronka, z zastrzeżeniem, iż numer telefonu podany podczas Aktywacji w Aplikacji może byćNasi pracownicy codziennie kontrolują zakłady naszych dostawców i dbają o to, żeby dostarczane produkty były najwyższej jakości. Sekcja Bezpieczeństwa Żywności w Sklepach współpracuje z Działem Operacyjnym i Logistyki w zakresie zapewnienia Bezpieczeństwa Żywności na całym łańcuchu dostaw i sklepach. Podsumowując, jeśli jesteś pracownikiem Biedronki i szukasz sposobu na skontaktowanie się z kadrą, masz dostęp do szerokiego zakresu usług, w tym telefonu, poczty e-mail, strony internetowej, mediów społecznościowych, biura obsługi klienta lub bezpośredniego kontaktu z przedstawicielami w sklepach.
W gazetce dla pracowników jest taki numer (61)6308595.Uważam jednak,że to jest jedna wielka ściema.Na naszym rejonie było dwa razy zgłaszane złe zachowanie rejonowej i żadnych reakcji. @woles
Informacje ze strony Biedronka.pl napisał/a: Rafał Kieca - M.Manager ds. Relacji Pracowniczych Biuro Obsługi Pracowników (BOP) Jeronimo Martins Dystrybucja S.A. 41-700 Ruda Śląska, Ul. Zabrzańska 24, Tel: -800-800-135 & 323 420 303 E-mail: pracownicy@jmpolska.commateriały własne Biedronka to jedna z najpopularniejszych sieci sklepów w Polsce. Niemal każdego dnia odwiedzana przez miliony Polaków. Sklep chwali się fantastycznymi warunkami pracy, stabilnym zatrudnieniem i bogatą ofertą benefitów dla swoich pracowników. Czy tak jest w rzeczywistości? y97sCM.